No hay duda de que hay personas con más habilidades sociales que otras.
De la misma manera, hay trabajos que requieren de una mayor interacción con colegas, jefes o clientes, mientras que otros no exigen tal cosa.
"Habitualmente se considera que ser tímido podría ser un obstáculo en ambientes laborales", le dice a BBC Mundo Gregory Pontrelli, presidente ejecutivo de la consultora británica Lausanne Business Solutions.
"Sin embargo, dependiendo de la causa de la timidez, este rasgo se puede superar e incluso ser usado como una ventaja", agrega.
